自分の特性や特異なスキルを自覚したのが勤め始めてからだった(思いもよらぬ分野で花開いた)ので、若いうちから自覚出来てたらなにかやらかしてたかもしれん、と思う。
電話対応が異常にうまく、お客さんと仲良くなり気に入られるということが多かった。ヘルプデスクで。コミュニケーションスキルが高いといわれていたけど自分ではわからない。現状の問題提起して「こんなふうにやったらどうか?」と提案するのが好きだったけど、そういう人は面倒くさがられるのである。
やり直したいとはおもわんけども。
もうしんどいよ。短期間でもあれこれ問題は発生してたし、そういう問題は現在の職場でもあちこちで発生している。変わらない。
みんなが変わらないと職場が丸ごと進歩するなんてありえないよな。